11月27日至28日，港投集团举行2021年下半年人才招聘笔试面试工作。本次招聘计划招录21人，经层层审查，共有200余人报名竞聘，33人参加笔试面试。
为确保此次招聘工作公平公正、选贤与能，集团公司制定了周密的考务组织方案，对招聘工作的开展，特别是对疫情防控、安全保密、纪律监督、应急处置等关键环节进行了细致安排。
进入考场之前，工作人员严格按疫情防控要求检查应聘者的健康码，测量体温，并集中保管考生的通讯工具。笔试面试环节均由纪检监察室人员全程监督，确保招聘工作公平、公正、公开。面试环节，面试官根据考生简历及笔试答题情况进行开放式提问，重点考察考生的专业知识、应变能力以及语言表达能力等。整个过程，全体考官、工作人员各司其职，互相配合，圆满完成了此次公开招聘工作。
接下来，港投集团将结合考生笔试面试综合得分，经党委会研究，本着“宁缺毋滥”的原则择优录取，拟录用人员名单将于近期在官网公示。
