5月13日下午，集团党委班子对年初新入职的10位四海揽才员工进行了转正考核。集团党委书记、董事长贺正哲主持会议，公司全体员工与会旁听。
会上，10位新员工分别进行了转正述职。党委班子成员对新员工分别进行了提问并打分。
贺正哲表示，大家对这次转正考核述职都做了充分的准备，讲出了业绩，剖析了不足，也提出了下一步工作的思路和方向，取得的效果也要比预期好。希望通过本次活动，对全体员工起到鞭策作用。
贺正哲强调，要打破思维惯性，革新人事管理机制。逐步建立市场化、规范化的薪酬管理、绩效考核、人才引进机制，加强对全面工作的督查考核，充分运用好考核结果，达到“能进能出”“能上能下”的奖罚激励效果。同时也希望所有新老员工以此为契机，加强专业知识的学习，端正工作态度，提升职业能力。
